Consulting für Digital Workplace

Wir begleiten Sie auf dem Weg zum modernen Arbeitsplatz.

Nutzen Sie das Potenzial für Ihr Unternehmen

Angestossen durch äussere Einflussfaktoren, technische Möglichkeiten, geschäftliche Veränderungen und nicht zuletzt durch die Mitarbeitenden selbst befindet sich die Arbeitswelt in einem stetigen Wandel. Gefragt sind moderne Arbeitsplätze, welche die digitale Maturität des Unternehmens fördern und flexible Arbeitsmodelle unterstützen.

Unsere Digital Workplace Consulting-Dienstleistungen richten sich an alle Unternehmen, die das Potenzial eines modernen Arbeitsplatzes für sich nutzen möchten.

Unser Angebot

Gemeinsam mit Ihrem Team analysieren wir die bestehende Lösung Ihres Unternehmens. Wir definieren einen flexiblen und skalierbaren Workplace und entwickeln eine massgeschneiderte Strategie, welche Ihren individuellen Anforderungen entspricht. Dabei orientieren wir uns an definierten Personas und Use-Cases, um einen echten Mehrwert für die Endusern zu gestalten. Zudem schaffen wir Klarheit über technische, organisatorische und rechtliche Einflussfaktoren und zeigen deren Bedeutung für Ihre Anspruchsgruppen auf.


Vier Phasen zum Projekterfolg

Unsere Consulting-Dienstleistung gliedern wir in vier Phasen. In diesen wenden wir bewährte Modelle zur systematischen Analyse, Bewertung und Lösungsfindung an. Im gesamten Prozess orientieren wir uns frei an Frameworks von ITIL, ISO sowie COBIT5, um den Projekterfolg sowie die Eingliederung in eine bestehende IT-Infrastruktur und IT-Governance sicherzustellen. Dabei unterstützen wir Sie auf Wunsch auch gerne, Ihre bestehenden Prozesse und Richtlinien anzupassen.  

  1. Initialisierung: Leitplanken festlegen und Projektziele und Erfolgsfaktoren definieren.
  2. Analyse: Gesamtbilde des Arbeitsplatzes erstellen. Personas und Anwendungsfälle definieren. Risikoanalysen und Entscheidungsgrundlagen für die weiteren Phasen erarbeiten (einschließlich der Anforderungen an Sicherheit, Datenschutz, Produktivität und Kosteneffizienz).
  3. Design: Iterativer Architektur-Design-Prozess basierend auf den erarbeiteten Grundlagen und abgestimmt auf die definierten Personas und Anwendungsfälle.
  4. Adoption: Neue Arbeitsumgebung durch gezielte Kommunikation und Schulung schrittweise in den Betrieb einführen.

Coaching

Viele sprechen heute von Cultural Change, Agile und Lean, von Selbstorganisation, fail fast und Fehlerkultur. Dabei wird oft vergessen, dass es mehr als Technologie und neue moderne Büros braucht, um das Potenzial der Mitarbeitenden zu entfesseln.
Ruggero begleitet seit vielen Jahren Unternehmen auf dem Weg zur grenzenlosen Zusammenarbeit. Mit Leidenschaft unterstützt er Organisationen und ihre Mitarbeitenden dabei, in neue, selbstorganisierte Arbeitswelten einzutauchen.

Sein erklärtes Ziel: das Leben von Menschen zu vereinfachen und dabei Nutzen für Unternehmen zu stiften. Zusammen mit seinem Team erfindet Ruggero die Arbeitsplatzkonzepte von morgen, mischt Generationen auf und erfindet Regeln neu.

Ruggero Crameri
Founder & Change Coach
crativ GmbH
ruggero@crativ.ch

crativ & ITpoint – Ruggero stellt seine Arbeit vor — Watch Video

Vorteile ITpoint

Erfahrung

Erfahrung

Langjährige Erfahrung mit verschiedenen Unternehmen und unterschiedlichen Anforderungen.

Know-how

Know-how

Erfahrene System Engineers und Consultants.

Zertifizierungen

Zertifizierungen

ISO-Zertifizierungen.

Partnernetzwerk

Partnernetzwerk

Gutes Partnernetzwerk an Hardware- und Software-Partnern.

Kommunikation

Kommunikation

Persönliche Kommunikation bringt Klarheit, offener Dialog zeigt Optimierungspotenzial und Kompetenz schafft Vertrauen.

Lösungen

Lösungen

Wir setzen den Fokus auf die spezifisch für Ihr Unternehmen idealen Lösungen.

Was unsere Kunden sagen

SwissSalary Ltd.

«Dank dem professionellen Managed Service von ITpoint, können wir uns als Software Hersteller auf die Entwicklung von intelligenten Applikationen kümmern. Gerade für unser Kundensegment sind ein umfassender Support und eine äusserst hohe Verfügbarkeit matchentscheidend. Die Erwartungen an einen modernen Cloud-Partner kann ITpoint in jeder Hinsicht erfüllen.» — Mark Fahrni, CEO SwissSalary Ltd.

Jakob Müller Group: Business-IT ohne Infrastruktur-Ballast

«ITpoint ermöglicht uns mit ihrem Managed-Services-Modell den Fokus auf die Betreuung und Beratung rund um Benutzer, Software und Prozesse. Hier können wir mit unseren Kenntnissen der Jakob-Müller-Abläufe einen echten Mehrwert bewirken. Der Betrieb der Basis-RZ-Infrastruktur würde uns nur davon ablenken und die IT-Organisation unnötig aufblasen.» — Michael Stöckli, CIO von Jakob Müller

Frama AG: unterbruchsfreie Migration und Integration einer Backup-Lösung für die Microsoft 365 Daten

«Unkompliziert und immer für uns da. Wir haben mit ITpoint den Wechsel in die Microsoft Cloud gut überstanden. Zudem ist der Managed Backup Service für uns eine grosse Erleichterung.» — Bruno Stalder, Head of IT, Frama AG

IBM Power Systems mit IBM für die Galliker Transport AG

„Unsere Erfahrung mit den IBM Power Systemen waren immer nur positiv. Die Systeme bieten die Leistungsfähigkeit und Stabilität, die wir benötigen, um unseren Kundinnen und Kunden einen herausragenden Service zu bieten. Ich freue mich sehr, dass wir seit über zehn Jahren immer auf eine hoch professionelle Beratung und Unterstützung von ITpoint zählen können. Ich kann die ITpoint jedem Unternehmen nur empfehlen.“ — Fabian Studer, CIO, Galliker Transport AG

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Michael Böbner

Michael Böbner, Servant Leader Digital Workplace